Identificação
Identificação pessoal
- Nome completo
- Pedro Ferreira
Nomes de citação
- Ferreira, Pedro
- Ferreira, P.
Identificadores de autor
- Ciência ID
- AC15-11F0-83AF
- ORCID iD
- 0000-0002-6506-7869
Endereços de correio eletrónico
- pjferreira@ua.pt (Profissional)
Moradas
- Rua Comandante Pinho e Freitas, nº 28, 3750-127, Águeda, Águeda, Portugal (Profissional)
Websites
- https://weareyoumans.wordpress.com (Blogue)
Domínios de atuação
- Ciências Sociais - Economia e Gestão - Organização e Gestão de Empresas
Idiomas
Idioma | Conversação | Leitura | Escrita | Compreensão | Peer-review |
---|---|---|---|---|---|
Espanhol; Castelhano | Utilizador independente (B1) | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador elementar (A1) | Utilizador independente (B1) | Utilizador independente (B2) |
Inglês | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador proficiente (C1) |
Português | Utilizador proficiente (C2) | Utilizador proficiente (C2) | Utilizador proficiente (C2) | Utilizador proficiente (C2) | Utilizador proficiente (C2) |
Formação
Grau | Classificação | |
---|---|---|
2012
Concluído
|
Economia Aplicada às Organizações (Doutoramento)
Universidade do Porto, Portugal
Universidade de Santiago de Compostela, Espanha "HIGHE-INVOLVEMENT WORK PRACTICES: A COMPARATIVE STUDY OF EUROPEAN COUNTRIES" (TESE/DISSERTAÇÃO)
|
|
2001
Concluído
|
Sistemas Sócio-Organizacionais da Actividade Económica (Mestrado)
Especialização em Sociologia das Organizações
Universidade de Lisboa, Portugal
"Anthropocentric Production Models: a case study of metal sector " (TESE/DISSERTAÇÃO)
|
Aprovado |
1994 - 1998
Concluído
|
Sociologia (Licenciatura)
Universidade da Beira Interior Faculdade de Ciências Sociais e Humanas, Portugal
"n/a" (TESE/DISSERTAÇÃO)
|
Bom |
Percurso profissional
Docência no Ensino Superior
Categoria Profissional Instituição de acolhimento |
Empregador | |
---|---|---|
2023/09/01 - Atual | Professor Adjunto (Docente Ensino Superior Politécnico) | Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal |
Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal | ||
2023/01/01 - 2023/08/31 | Professor Associado (Docente Universitário) | Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal |
2021/10 - 2023/08/31 | Professor Adjunto Convidado (Docente Ensino Superior Politécnico) | Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal |
Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal | ||
2016/09 - 2022/12/31 | Professor Auxiliar (Docente Universitário) | Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal |
2015/09 - 2021/08 | Professor Adjunto Convidado (Docente Ensino Superior Politécnico) | Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal |
2015/09 - 2016/08 | Professor Auxiliar (Docente Universitário) | Universidade Lusíada Porto, Portugal |
2014/09 - 2015/08 | Professor Auxiliar (Docente Universitário) | Universidade Lusíada de Vila Nova de Famalicão, Portugal |
2014/09 - 2015/08 | Professor Coordenador Convidado (Docente Ensino Superior Politécnico) | Instituto Superior de Administração e Gestão, Portugal |
2014/02 - 2014/08 | Professor Coordenador (Docente Ensino Superior Politécnico) | Instituto Superior de Administração e Gestão, Portugal |
2011/09 - 2014/08 | Professor Auxiliar Convidado (Docente Universitário) | Universidade Lusíada de Vila Nova de Famalicão, Portugal |
1999/10 - 2014/02 | Professor Adjunto (Docente Ensino Superior Politécnico) | Instituto Português de Administração de Marketing, Portugal |
Projetos
Projeto
Designação | Financiadores | |
---|---|---|
2012/12/10 - 2013/12/31 | Linking HR Skills and Competences to Organizational and HR Outcomes through Employee Engagement
156
Investigador responsável
Universidade Lusíada de Vila Nova de Famalicão, Portugal
|
Society for Human Resource Management Foundation
Concluído
|
Produções
Publicações
Artigo em conferência |
|
Artigo em revista |
|
Capítulo de livro |
|
Edição de livro |
|
Livro |
|
Revisão de livro |
|
Atividades
Apresentação oral de trabalho
Título da apresentação | Nome do evento Anfitrião (Local do evento) |
|
---|---|---|
2022/11/07 | CONNECTING the DOTS: A REALITY-BASED LEARNING APPROACH IN A MASTER IN MANAGEMENT DEGREE | 5th Annual International Conference of Education, Research and Innovation
ICERI (Seville, Espanha)
|
2022/09/29 | The impact of digital transformations on business leadership: a bibliometric approach | International Conference on Production Economics and Project Evaluation
ICOPEV (Castelo Branco, Portugal)
|
2022/05/30 | The Role of Brand Trust and Perceived Risk in Shaping Brand Experience: The Case of a Second-hand Online Marketplace | 39th IBIMA International Conference
IBIMA (Granada, Espanha)
|
2022/05/19 | Factors That Affect the Perception of the Tourist Destination of Braga | 5th International Conference on Tourism Research
Escola Superior de Hospitalidade e Turismo (Vila do Conde, Portugal)
|
2020/11/04 | The impact of entrepreneurial behavior and attitudes in economic growth of economic countries | 36th International-Business-Information-Management-Association (IBIMA) Conference
IBIMA (Granada, Espanha)
|
2020/11/04 | How far perceived quality and satisfaction are important for customer brand loyalty? The case of the Portuguese mobile market | 36th International-Business-Information-Management-Association (IBIMA) Conference
International Business Information Association (IBIMA) (Granada, Espanha)
|
2020/11/04 | What do we know about virtual and augmented reality applications in human resource management and development? A systematic literature review | 36th International-Business-Information-Management-Association (IBIMA) Conference
IBIMA (Granada, Espanha)
|
2019/11/13 | Motivaciones de los Gerentes para la Implementación de Prácticas de Responsabilidad Social: Estudio con PYME’S Portuguesas | 34th International-Business-Information-Management-Association (IBIMA) Conference
IBIMA (Madrid, Espanha)
|
2019/10/10 | The Analysis of Brand Loyalty in the Portuguese Mobile Telecommunication Market: A Generational Approach | 29th Eurasia Business and Economics Society Conference
Eurasia Business and Economics Society (Lisbon, Portugal)
|
2019/10/10 | From the 4P’s to 5P’s - Prompt, a New Element for the Marketing-Mix: A Specific Analysis of the Coffee Market | 29th Eurasia Business and Economics Society Conference
Eurasia Business and Economics Society (Lisbon, Portugal)
|
2019/03 | Exploring employee engagement across generations in hospitality: a cross-sectional study of European countries | 2nd International Conference on Tourism Research
Universidade Portucalense (Porto, Portugal)
|
2018/09 | Employer Brand Building from the inside-out: how Employer Values contribute to Employee Engagement | 11th Annual Conference of the EuroMed Academy of Business. Research Advancements in National and Global Business Theory and
Practice
University of Malta (Valletta, Malta)
|
2017/09 | Mapping Social Responsible Practices in Portuguese SME | 23rd Eurasian Business and Economics Society Conference
Universidad Complutense de Madrid (Madrid, Espanha)
|
2017/06 | What do I have to do to make you love me? Brand experience as an antecedent of brand love in a retail fashion brand | EURAM 2017 Conference – Making Knowledge Work
University of Strathclyde (Glasgow, Reino Unido)
|
2017/05 | Is love online or offline? Brand experience, brand love and brand equity in a fashion retail store | 5th International Consumer Brand Relationships Conference
Universidade do Porto (Porto, Portugal)
|
2015/10 | The Role of Employer Branding on Attracting, Developing and Retaining Talent: The Case of a Leading Portuguese Business Group | The Portuguese Marketing Conference
IPAM (Porto, Portugal)
|
2014/11 | The Red Thin Line: Engagement and Burnout among Military Students in Angola | 13th International Conference of the Asia Chapter of Academy of Human Resource Development
University of Seoul (Seoul, Coreia do Sul)
|
2014/09 | Engage to perform: job satisfaction as mediator | 15th European Conference on Knowledge Management - ECKM 2014
Instituto Politécnico de Santarém (Santarém, Portugal)
|
2014/07 | The Battle over the Brand. HR and Marketing perspectives on Employer Branding | IS 2014 – Innovation for Sustainability
Universidade Lusíada do Porto (Porto, Portugal)
|
2014/07 | Definition and Conceptual Model for Organizational Schizophrenia | IS 2014 – Innovation for Sustainability
Universidade Lusíada do Porto (Porto, Portugal)
|
2014/06 | "(Always) Look on the bright side of life": life satisfaction as an antecedent of work engagement | 15th International Conference on Human Resource Development Research and Practice Across Europe
Edinburgh Napier University (Edinburgh, Reino Unido)
|
2014/05 | The Relation of Cultural Values and CSR: A study in Portugal and Estonia | 12th Annual BMDA Conference
University of Riga (Riga, Letónia)
|
2013/11/05 | Does Corporate Social Responsibility impacts on Employee Engagement? | 12th International Conference of the Asia Chapter of AHRD
AHRD Asia Chapter (Taipei, Taiwan)
|
2012/11/07 | Human Resources Management And Corporate Social Responsibility: A Systematic Literature Review | 2nd International Conference of the MENA Chapter of the Academy of HRD
AHRD MENA Chapter (Instanbul, Turquia)
|
2012/11/07 | Training and Companies’ Performance Through the Lens of the High-Performance Paradigm: a Cross-National Study of European Countries | 2nd International Conference of the MENA Chapter of the Academy of HRD
AHRD MENA Chapter (Istanbul, Turquia)
|
2012/06/21 | he strategic approach to the high-performance paradigm: a European perspective | 8th International Strategic Management Conference
Gebze Institute of Technology (Barcelona, Espanha)
|
2012/05/22 | Is there a European convergence in HRM practices? A cluster analysis of the high-performance paradigm across 31 countries | University Forum for Human Resource Development International Conference
University Forum for Human Resource Development (Vila Nova de Famalicão, Portugal)
|
2009 | Impact of social capital on flexible work organisation models: comparative study of European countries | XVIII Jornadas de la Asociación Económica de la Educación
Asociación Económica de la Educación (Valencia, Espanha)
|
Orientação
Título / Tema Papel desempenhado |
Curso (Tipo) Instituição / Organização |
|
---|---|---|
2020 - Atual | O impacto do employee based brand equity no customer based brand equity: um caso do setor automóvel
Orientador
|
Ciências Empresariais (Doutoramento)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2020 - Atual | Atração de talento da geração Z: correspondência de expectativas entre candidatos e empresas (Grupo Salvador Caetano)
Orientador
|
Ciências Empresariais (Doutoramento)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2020 - Atual | A tese do happy-productive worker em contexto de incerteza
Orientador
|
Ciências Empresariais (Doutoramento)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2022 - 2023 | O papel do Employer Branding no Acolhimento e Integração do colaborador: o impacto na retenção de talento
Orientador
|
Gestão e Desenvolvimento de Recursos Humanos (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
2022 - 2023 | O poder do marketing digital numa estratégia de comunicação
Orientador
|
Marketing e Negócios Digitais (Mestrado)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2022 - 2023 | Plano de comunicação para o Aero Clube da Costa Verde
Orientador
|
Marketing e Negócios Digitais (Mestrado)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2019 - 2022/02/11 | Consumer-brand Relationship: o amor à marca no mercado do novo luxo versus velho luxo
Orientador
|
Ciências Empresariais (Doutoramento)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2021 - 2022 | O exemplo dos líderes na promoção do "Well-being" dos seus seguidores através da atividade física
Orientador
|
Gestão (Mestrado)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2021 - 2022 | Desenvolvimento do Marketing e dos Recursos Humanos no Setor da Restauração
Orientador
|
Gestão (Mestrado)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique Cooperativa de Ensino Superior CRL, Portugal
|
2020 - 2021 | Work Engagement, Burnout e Resiliência: Um estudo com trabalhadores temporários durante a pandemia COVID-19
Orientador
|
Gestão e Desenvolvimento de Recursos Humanos (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
2020 - 2021 | Employer Branding: intenção de candidatura por influência do Social Media
Orientador
|
Gestão e Desenvolvimento de Recursos Humanos (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
2020 - 2021 | Abordagens à Gestão de Recompensas em Empresas Multinacionais: Uma Revisão Sistemática da Literatura
Orientador
|
Empreendedorismo e Internacionalização (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
2019 - 2020 | Planeamento de uma estratégia de marketing no novo paradigma digital
Orientador
|
Marketing e Negócios Digitais (Mestrado)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2019 - 2020 | O Marketing e a Comunicação de Eventos: o caso DDC Samsys
Orientador
|
Marketing e Negócios Digitais (Mestrado)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2018 - 2019 | Transição Geracional: atitudes perante o trabalho da geração Y e da geração Z
Orientador
|
Gestão e Desenvolvimento de Recursos Humanos (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
2018 - 2019 | Realidade Virtual e Realidade Aumentada no Processo de Recrutamento
Orientador
|
Gestão e Desenvolvimento de Recursos Humanos (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
2017 - 2018 | Millennials in Transition
Orientador
|
Gestão (Mestrado)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2017 - 2018 | Práticas de gestão de recursos humanos visando o recrutamento e a seleção de candidatos: estratégias e procedimentos organizacionais
Orientador
|
Gestão (Mestrado)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2016 - 2016 | PRÁCTICAS DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EN PYMES: LA IMPORTANCIA DEL LIDERAZGO
Orientador
|
Universidad Rey Juan Carlos, Espanha
|
2016 - 2016 | INFLUENCIA DE LA EXPERIENCIA DE MARCA, EN EL VALOR DE LA MARCA, POR VIA DE LA SATISFACCIÓN Y LEALTAD DE CLIENTES
Orientador
|
Universidade do Porto, Portugal
|
Organização de evento
Nome do evento Tipo de evento (Tipo de participação) |
Instituição / Organização | |
---|---|---|
2023/09 - Atual | 5th International European Social Survey Conference (2024/07/08 - 2024/07/10)
Conferência (Outra)
|
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa, Portugal |
2023/05 - Atual | ICMTT - The International Conference on Management, Tourism an Technologies (2023/05/04 - 2023/05/06)
Conferência (Membro da Comissão Científica)
|
|
2022/12 - Atual | ICMarkTech - The International Conference on Marketing and Technologies (2022/12/01 - 2022/12/03)
Conferência (Membro da Comissão Científica)
|
|
2022/09 - Atual | European Conference on Innovation and Entrepreneurship (2022/09/15 - 2022/09/16)
Conferência (Membro da Comissão Científica)
|
Panepistemio Neapolis Paphos Bibliotheke, Chipre |
2021/02 - Atual | Annual Meeting of the Academy of Management (2021/07/29 - 2021/08/04)
Conferência (Outra)
|
Academy of Management, Estados Unidos |
2020/10 - Atual | EURAM 2021 Annual Conference - Reshaping capitalism for a sustainable world (2021/06/16 - 2021/06/18)
Conferência (Outra)
|
Université du Québec à Montréal, Canadá European Academy of Management, Bélgica |
2020/03 - Atual | International Conference on Tourism Research (2020/03/27 - 2020/03/28)
Conferência (Membro da Comissão Científica)
|
Universitat de València, Espanha |
2019/11 - Atual | IBIMA International Conference (2019/11/13 - 2019/11/14)
Conferência (Membro da Comissão Científica)
|
IBIMA Publishing LLC, Estados Unidos |
2017/06 - Atual | International Conference on Management, Leadership and Governance (2017/06/16 - 2017/06/17)
Conferência (Membro da Comissão Científica)
|
University of Johannesburg, África do Sul |
2017/04 - Atual | Conference Research and Intervention in Human Resources (2017/04/06 - 2017/04/07)
Conferência (Membro da Comissão Científica)
|
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal |
2016/09 - Atual | European Conference on Knowledge Management (2016/09/01 - 2016/09/02)
Conferência (Membro da Comissão Científica)
|
Ulster Polytechnic, Reino Unido |
2016/09 - Atual | EURAM 2017 Annual Conference – Making Knowledge Work (2017/06/21 - 2017/06/23)
Conferência (Outra)
|
University of Strathclyde, Reino Unido |
2019/10 - 2020/06 | EURAM 2020 Annual Conference ¿ The Business of Now: the future starts here (2020/06/10 - 2020/06/12)
Conferência (Outra)
|
University of Dublin Trinity College School of Business, Irlanda |
2018/10 - 2019/06 | EURAM 2019 Annual Conference – Future of Management: Facts, Fashion and… Fado (2019/06/26 - 2019/06/28)
Conferência (Outra)
|
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa, Portugal |
Júri de grau académico
Tema Tipo de participação |
Nome do candidato (Tipo de grau) Instituição / Organização |
|
---|---|---|
2023 | Gestão comercial de constrangimentos na entrega de veículos automóveis na Caetano Auto Aveiro
Arguente principal
|
Rafael Santos Almeida de Castro Valente (Mestrado)
Universidade de Aveiro Instituto Superior de Contabilidade e Administração, Portugal
|
2023 | O Trabalho por Turnos e seus impactos na Vida dos Trabalhadores
Arguente principal
|
Ana Mafalda Duarte Vaz (Mestrado)
Universidade de Aveiro Departamento de Economia Gestão Engenharia Industrial e Turismo, Portugal
|
2023 | O Employee Experience dos profissionais de Recursos Humanos da geração Millennial, no setor IT
Arguente principal
|
Inês Martins de Sousa (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
2022 | A influência das dimensões de employer branding na atração e retenção de talento da geração Z no setor de TI em Portugal:
o estudo de caso da Weezie
Arguente principal
|
Mariana Patrícia Veiga Capante (Mestrado)
Instituto Português de Administração de Marketing, Portugal
|
2022 | A Importância da Inteligência Emocional nos Processos de Recrutamento e Selecção
Arguente principal
|
Mara Daniela Martins Lopes (Mestrado)
ISLA Gaia Instituto Politécnico de Gestão e Tecnologia, Portugal
|
2021 | Realidade Virtual e Realidade Aumentada na Gestão e Desenvolvimento de Recursos Humanos
Arguente principal
|
Constança Isabel Teixeira Fernandes (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
2019 | Consumer brand relationship: o amor à marca no mercado do novo luxo versus velho luxo
Vogal
|
Paula Natália Guimarães Ferreira Alves da Costa e Lascasas (Doutoramento)
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal
|
2019 | Defining Employee Engagement in the Singaporean Context: A Single Case Study
Arguente principal
|
Nik Chong (Doutoramento)
University of Canberra, Austrália
|
2017 | Desenvolvimento de Recursos Humanos: um recorte contemporâneo
Arguente
|
Ana Filipa Vaz (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
2017 | Employer Branding: caso de estudo Colep – Portugal e Brasil
Arguente principal
|
Bruna Silva (Mestrado)
Instituto Português de Administração de Marketing, Portugal
|
2016 | Marketing Interno Relacional: os empregados primeiro
Arguente principal
|
Rute Daniela Silva Cardoso (Mestrado)
Instituto Português de Administração de Marketing, Portugal
|
2016 | A importância do LinkedIn no recrutamento: a perspetiva dos consultores de RH
Arguente principal
|
Cátia Rosana Morais de Sousa (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
2016 | Employer Branding: a importância de reter colaboradores
Arguente
|
Inês Diaz Calisto (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
Arbitragem científica em revista
Nome da revista (ISSN) | Editora | |
---|---|---|
2020/09 - Atual | Journal of Open Innovation: Technology, Market, and Complexity (2199-8531) | MDPI |
2019/05 - Atual | Sustainability (2071-1050) | MDPI |
2018/06 - Atual | International Journal of Human Resources Development and Management | Inderscience |
2018 - Atual | Social Responsibility Journal (1747-1117) | Emerald (MCB UP ) |
2018 - Atual | Journal of Workplace Behavioral Health (1555-5259) | Informa UK (Taylor & Francis) |
2017 - Atual | EuroMed Journal of Business (1450-2194) | Emerald (MCB UP ) |
2016 - Atual | The International Journal of Human Resource Management (1466-4399) | Taylor & Francis |
2015 - Atual | International Journal of Pharmaceutical and Healthcare Marketing (1750-6123) | Emerald (MCB UP ) |
Comissão de avaliação
Descrição da atividade Tipo de assessoria |
Instituição / Organização | Entidade financiadora | |
---|---|---|---|
2022 - Atual | Call for PhD research grants
Avaliador
|
Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal | Fundação para a Ciência e a Tecnologia |
Curso / Disciplina lecionado
Disciplina | Curso (Tipo) | Instituição / Organização | |
---|---|---|---|
2023/10 - Atual | Competências Multidisciplinares para Comunicação I (Módulo: Internacionalização das Organizações) | Assessoria de Direção e Comunicação nas Organizações (Mestrado integrado) | Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal |
2023/09 - Atual | Comportamento Organizacional | Secretariado e Comunicação Empresarial (Licenciatura) | Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal |
2023/09 - Atual | Inovação e Internacionalização | Gestão de PME (Curso Técnico Superior Profissional) | Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal |
2023/02 - Atual | Seminário em Tecnologias Digitais Emergentes | Gestão e Negócios Digitais (Mestrado integrado) | Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal |
2021/09 - Atual | Introdução à Gestão | Gestão Pública (Licenciatura) | Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal |
2021/02 - Atual | Comportamento e Liderança nas Organizações | Gestão Comercial (Mestrado integrado) | Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal |
2019/03 - 2023/07 | Comportamento Organizacional | Ciências Empresariais (Doutoramento) | Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal |
2016/03 - 2023/07 | Gestão de Recursos Humanos | Gestão (Mestrado) | Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal |
2021/09 - 2023/01 | Gestão de Pessoas | Gestão de PME (Curso Técnico Superior Profissional) | Universidade de Aveiro Escola Superior de Tecnologia e Gestão de Águeda, Portugal |
2016/09 - 2023/01 | Gestão de Pessoas | Gestão (Licenciatura) | Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal |
2018/09 - 2022/01 | Organização de Empresas | Gestão da Hospitalidade (Licenciatura) | Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal |
2019/02 - 2021/07 | Gestão de Recursos Humanos | Empreendedorismo e Internacionalização (Mestrado) | Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal |
2015/09 - 2021/01 | Organização | Criatividade e Inovação Empresarial (Licenciatura) | Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal |
2016/09 - 2020/01 | Organização de Empresas | Gestão (Licenciatura) | Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal |
2017/09 - 2019/01 | Organização de Empresas | Informática (Licenciatura) | Universidade Portucalense Infante Dom Henrique, Portugal |
2015/09 - 2018/07 | Elementos de Gestão de Recursos Humanos | Contabilidade e Administração (Licenciatura) | Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal |
2015/09 - 2016/07 | Desenvolvimento de Recursos Humanos | Direcção Comercial e Marketing (Mestrado integrado) | Instituto Superior de Administração e Gestão, Portugal |
2009/09 - 2010/07 | Liderança e Negociação | Gestão de Marketing (Mestrado integrado) | Instituto Português de Administração de Marketing, Portugal |
2008/09 - 2009/07 | Comportamento Organizacional | Gestão de Marketing (Licenciatura) | Instituto Português de Administração de Marketing, Portugal |
Distinções
Prémio
2013 | Emerald/EFMD Outstanding Doctoral Research Awards (Highly Commended)
Emerald Group Publishing Ltd, Reino Unido
European Foundation for Management Development, Bélgica |
2012 | Best Paper Award (2nd place)
University Forum for Human Resource Development, Reino Unido
|
Outra distinção
2001 | Melhor Aluno de Mestrado
Universidade de Lisboa Instituto Superior de Economia e Gestão, Portugal
|
1998 | Melhor Aluno de Licenciatura
Universidade da Beira Interior, Portugal
|