Curriculum Vitae
Ana Pinto
Identificação
Identificação pessoal
- Nome completo
- Ana Pinto
Nomes de citação
- Pinto, Ana
Identificadores de autor
- Ciência ID
- 7013-B0FD-1F58
- ORCID iD
- 0000-0002-8280-9887
Websites
- https://www.uc.pt/fctuc/dem/ (Profissional)
Idiomas
| Idioma | Conversação | Leitura | Escrita | Compreensão | Peer-review |
|---|---|---|---|---|---|
| Português | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador proficiente (C1) | |
| Espanhol; Castelhano | Utilizador independente (B1) | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador independente (B1) | Utilizador proficiente (C1) | |
| Francês | Utilizador elementar (A1) | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador elementar (A1) | Utilizador proficiente (C1) | |
| Inglês | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador proficiente (C1) | Utilizador independente (B1) | Utilizador proficiente (C1) |
Formação
| Grau | Classificação | |
|---|---|---|
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2024/12/17 - 2025/02/03
Em curso
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Aprendizagem Baseada em Projecto (40h) (Outros)
DreamShaper, Portugal
Universidade de Coimbra, Portugal |
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2024/11/19 - 2024/12/05
Concluído
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Desenvolver e Validar Escalas com o software JAMOVI (12h) (Outros)
Gades Data Analysis Solutions, Portugal
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2024/05/08 - 2024/05/22
Concluído
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Introdução ao Mindfulness (6h) (Outros)
C3 - Centro Clínico de Coimbra, Portugal
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2023/10/27 - 2023/12/29
Concluído
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Revisão Sistemática da Literatura (54h) (Outros)
Universidade de Coimbra, Portugal
C3 - Centro Clínico de Coimbra, Portugal |
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2023/01/30 - 2023/01/30
Concluído
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Boas Práticas na Orientação Doutoral - 2.ª ed. (6h30m) (Outros)
Universidade de Coimbra Instituto de Investigação Interdisciplinar, Portugal
C3 - Centro Clínico de Coimbra, Portugal |
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2022/11/05 - 2022/11/05
Concluído
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Mindfulness e Práticas de Meditação Mindfulness para Jovens (8h) (Outros)
Psikontacto, Portugal
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2020/11/06 - 2020/12/11
Concluído
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Prevenção Primária dos Riscos Psicossociais – nível 1 (30h) (Outros)
Ordem dos Psicólogos Portugueses, Portugal
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2020/05/23 - 2020/05/30
Concluído
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Modelos de Equações Estruturais – Parte II (9h) (Outros)
Universidade de Aveiro, Portugal
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2020/05/23 - 2020/05/30
Concluído
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Modelos de Equações Estruturais: Desenvolvimento e Avaliação com SPSS e AMOS (18h) (Outros)
Universidade de Aveiro, Portugal
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2020/01/28 - 2020/02/21
Concluído
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Marketing Pessoal e Profissional (10h) (Outros)
Ordem dos Psicólogos Portugueses, Portugal
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2019/06/08 - 2019/06/08
Concluído
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Análise de dados qualitativos com Maxqda (7h) (Outros)
Associação para a Extensão Universitária – Faculdade de Economia da Universidade de Coimbra (APEU-FEUC), Portugal
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2019/01 - 2019/04
Concluído
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Bioestatistica com SPSS (52h) (Outros)
Universidade de Coimbra, Portugal
Universidade Aberta, Portugal |
18 valores |
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2017/06 - 2017/06
Concluído
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Starter InPNL em Programação Neurolinguística (16h) (Outros)
Instituto Internacional de Programação Neurolinguística, Portugal
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2016/12 - 2017/04
Concluído
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Certificação Internacional em Coaching – Coaching Pessoal e Profissional (90h + 3 meses de estágio) (Outros)
International Coaching and NPL Training Academy, Portugal
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2016/04 - 2016/04
Concluído
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Etapas do Plano de Formação (20h) (Outros)
Nova Etapa-Consultores em Gestão e Recursos Humanos Lda, Portugal
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20 valores |
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2016/02 - 2016/03
Concluído
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Criação de um Negócio (14h) (Outros)
Associação para a Extensão Universitária – Faculdade de Economia da Universidade de Coimbra (APEU-FEUC), Portugal
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Muito Bom |
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2015/09 - 2015/10
Concluído
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Curso Intensivo em SPSS e AMOS (20h) (Outros)
Instituto CRIAP, Portugal
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20 valores |
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2011/09 - 2014/06
Concluído
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Inglês (360h) (Outros)
Universidade de Coimbra, Portugal
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level B2 of the Common European Framework of References for Languages |
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2014
Concluído
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Psicologia (Doutoramento)
Especialização em Psicologia das Organizações, do Trabalho e dos Recursos Humanos
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
"Equipas de Trabalho: Desenvolvimento, Gestão do Conhecimento e Eficácia" (TESE/DISSERTAÇÃO)
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2008/06 - 2013/06
Concluído
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Certificado de Aptidão Profissional de Formador (CAP) (Outros)
Instituto do Emprego e Formação Profissional, Portugal
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2011/06 - 2011/07
Concluído
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Análise Estatística de Dados com SPSS (48h) (Outros)
Associação para a Extensão Universitária – Faculdade de Economia da Universidade de Coimbra (APEU-FEUC), Portugal
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Muito Bom |
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2011/04 - 2011/04
Concluído
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Introdução aos Modelos de Equações Estruturais com Recurso ao AMOS (7h) (Outros)
Universidade de Aveiro, Portugal
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Excelente |
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2008 - 2009
Concluído
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Curso de formação avançada: Psicologia das Organizações, Trabalho e dos Recursos Humanos (Pós-Graduação)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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2006 - 2009
Concluído
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Psicologia do Trabalho e das Organizações (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
"Funcionamento Interno das Equipas de Trabalho: Bidimensionalidade, Interdependência e Desempenho." (TESE/DISSERTAÇÃO)
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2004/11 - 2004/12
Concluído
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Como dinamizar grupos e fazer apresentações que captem a atenção (60h) (Outros)
Nova Etapa-Consultores em Gestão e Recursos Humanos Lda, Portugal
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Muito Bom |
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2003/11 - 2003/11
Concluído
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Excel 2000 (30h) (Outros)
Fundação para a Divulgação das Tecnologias de Informação, Portugal
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Muito Bom |
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2003/06 - 2003/10
Concluído
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Práticas Integradas de Gestão de Recursos Humanos (450h) (Outros)
TALENTUS – Associação Nacional de Formadores e Técnicos de Formação, Portugal
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Muito Bom |
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1997 - 2002
Concluído
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Psicologia (Licenciatura)
Especialização em Psicologia do Trabalho e das Organizações
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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Percurso profissional
Ciência
| Categoria Profissional Instituição de acolhimento |
Empregador | |
|---|---|---|
| 2016/10/03 - Atual | Investigador (Investigação) | Universidade de Coimbra, Portugal |
| Universidade de Coimbra Centro de Investigação em Economia e Gestão, Portugal | ||
| 2009/07 - 2009/09 | Investigador (Investigação) | Universidade de Coimbra Centro de Estudos Sociais, Portugal |
| 2008/02 - 2009/03 | Investigador (Investigação) | Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal |
Docência no Ensino Superior
| Categoria Profissional Instituição de acolhimento |
Empregador | |
|---|---|---|
| 2011/09/14 - Atual | Professor Auxiliar Convidado (Docente Universitário) | Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal |
| Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal | ||
| 2020/09/15 - 2021/03/06 | Professor Auxiliar Convidado (Docente Universitário) | Instituto Superior Miguel Torga, Portugal |
| 2017 - 2021 | Professor Adjunto Convidado (Docente Ensino Superior Politécnico) | Instituto Politécnico de Coimbra, Portugal |
| 2016 - 2020 | Professor Auxiliar Convidado (Docente Universitário) | Universidade de Coimbra, Portugal |
| Universidade de Coimbra Faculdade de Economia, Portugal | ||
| 2015 - 2016 | Professor Auxiliar Convidado (Docente Universitário) | Universidade Católica Portuguesa - Braga, Portugal |
| Universidade Católica Portuguesa - Braga, Portugal | ||
| 2015 - 2016 | Assistente (Docente Universitário) | Instituto Piaget - Viseu, Portugal |
| 2014 - 2015 | Professor Auxiliar Convidado (Docente Universitário) | Universidade de Coimbra, Portugal |
| Universidade de Coimbra Faculdade de Direito, Portugal | ||
| 2013 - 2015 | Assistente (Docente Universitário) | Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal |
| 2009/11 - 2010/07 | Assistente Convidado (Docente Universitário) | Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal |
Outras Carreiras
| Categoria Profissional Instituição de acolhimento |
Empregador | |
|---|---|---|
| 2004/06 - 2005/11 | Técnico Superior (Técnico Superior) | Câmara Municipal de Coimbra, Portugal |
| 2001/10 - 2002/07 | Técnico Superior (Técnico Superior) | Serviços Centrais da Universidade de Coimbra, Portugal |
Outros
| Categoria Profissional Instituição de acolhimento |
Empregador | |
|---|---|---|
| 2005 - Atual | Formadora | Instituto Pedro Nunes - IPN, Portugal |
| 2005 - Atual | Formadora | Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal |
| 2005 - Atual | Formadora | ANJE Associação Nacional de Jovens Empresários, Portugal |
| 2015 - 2018 | Formadora | Instituto CRIAP, Portugal |
| 2012/09 - 2014/02 | Outra Situação (Docente Universitário) | Universidade de Coimbra, Portugal |
| 2008/10 - 2009/07 | Outra Situação (Docente Universitário) | Fundação Bissaya Barreto, Portugal |
| 2007/03 - 2008/07 | Outra Situação (Docente Universitário) | Associação para a Inovação e Desenvolvimento em Ciência e Tecnologia, Portugal |
| 2005/11 - 2005/11 | Outra Situação (Docente Universitário) | Forsiva, Portugal |
Projetos
Bolsa
| Designação | Financiadores | |
|---|---|---|
| 2019/01 - 2019/12 | Instituto de Psicologia Cognitiva, Desenvolvimento Humano e Social
154782UID
|
Fundação para a Ciência e a Tecnologia |
| 2009/10/01 - 2013/09/30 | Equipas de Trabalho: Desenvolvimento, Gestão do Conhecimento e Eficácia
SFRH/BD/47394/2008
|
Fundação para a Ciência e a Tecnologia
Concluído
|
Projeto
| Designação | Financiadores | |
|---|---|---|
| 2024/01/01 - Atual | WinWORK: Creating Healthy Work Environments to Promote Quality of Life and Well-Being in Workplaces
0258_WINWORK_6_P
Investigador
Universidade de Coimbra, Portugal
|
Em curso
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| 2024 - Atual | UC ONBOARD PLUS
—
Investigador
Universidade de Coimbra, Portugal
|
Governo da República Portuguesa |
| 2022 - Atual | TrustyCobots: Human-like or machine-like? Tracking psychophysiological components of trust in human-robot collboration
260/2022 - TrustyCobots
Investigador
Universidade de Coimbra, Portugal
|
Fundação Bial
Em curso
|
| 2021 - Atual | NeuroCobots: Developing brain-machine interface for dynamic human-robot collaboration
NeuroCobots
Universidade de Coimbra, Portugal
|
Banco Santander Portugal Deutscher Akademischer Austauschdienst Concluído
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| 2019/01/01 - 2019/12/31 | Instituto de Psicologia Cognitiva, Desenvolvimento Humano e Social
UID/PSI/00192/2019
Universidade de Coimbra, Portugal
Universidade de Coimbra Instituto de Psicologia Cognitiva Desenvolvimento Vocacional e Social, Portugal |
Fundação para a Ciência e a Tecnologia
Concluído
|
Outro
| Designação | Financiadores | |
|---|---|---|
| 2023 - Atual | Industry 5.0 Community of Practice (CoP 5.0)
CoP 5.0
Investigador
Universidade de Coimbra, Portugal
European Union, Bélgica |
Não financiado
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| 2023 - Atual | Project DEO - Augmented Reality for Supportive Workers
DEO
Investigador
AutoEuropa, Portugal
|
Não financiado
|
| 2021 - Atual | The Portuguese short version of the Copenhagen Psychosocial Questionnaire III (COPSOQ III) - a validation study
COPSOQ III
Investigador
|
Não financiado
|
| 2021 - Atual | Application of the EntreComp and HeInnovate questionnaires to assess entrepreneurial competences in students and encourag
EntreComp/HeInnovate/HEIS
Investigador
|
Não financiado
|
| 2020 - Atual | EmoWork-Police/Firefighters/Teachers
EW-P/F/T
Investigador
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
Não financiado
|
| 2020 - Atual | COBOSHE: Application of Human Factors and Ergonomics Principles for a Human-centered Design of Collaborative Workspaces
CoboShe
Investigador
Universidade de Coimbra, Portugal
|
Não financiado
|
| 2007 - Atual | Children of the Colonial War: Postmemory and Representations
FCOMP-01-0124-FEDER-007261
Universidade de Coimbra Centro de Estudos Sociais, Portugal
|
European Regional Development Fund
Concluído
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| 2008 - 2009 | Promoção e Qualidade de Vida
PQdV
Investigador
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
Não financiado
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Produções
Publicações
| Artigo em conferência |
|
| Artigo em revista |
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| Artigo em revista (magazine) |
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| Capítulo de livro |
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| Livro |
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| Poster em conferência |
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| Pré-impressão |
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| Resumo em conferência |
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| Tese / Dissertação |
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Atividades
Apresentação oral de trabalho
| Título da apresentação | Nome do evento Anfitrião (Local do evento) |
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|---|---|---|
| 2025/05 | Does Occupational Identity Mediate the Relationship Between Emotional Labor and Work Engagement Among First Responders? | EAWOP 2025
(Praga, República Checa)
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| 2025/05 | The Interplay between Age, Seniority, and Gender on Emotion Regulation in First Responders | EAWOP 2025
(Praga, República Checa)
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| 2024/12/03 | Futuro do Bem-Estar Corporativo: Mindfulness e Realidade Virtual para TrabalhadoresDezembro. | 1º Fórum Transfronteiriço: A importância do Bem-estar e Qualidade de Vida nos Locais de Trabalho |
| 2024/10/18 | The Impact of the work time arrangements on fatigue and recovery between shifts and on work-family balance in caregivers in homes/day centers | TBIO Annual Meeting |
| 2024/10/07 | A saúde mental nas empresas |
Clube de Empresários de Coimbra (Coimbra, Portugal)
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| 2024/09/27 | How does professional identity mediate the relationship between emotional labor and work engagement? | XIII Congresso Ibero-Americano de Psicologia/6.º Congresso da Ordem dos Psicólogos
Ordem dos Psicólogos Portugueses (Lisboa, Portugal)
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| 2024/09/27 | Poster "Emotion labor requirements and engagement in Portuguese law enforcement" | XIII Congresso Ibero-Americano de Psicologia/6.º Congresso da Ordem dos Psicólogos Portugueses
Ordem dos Psicólogos Portugueses (Lisboa, Portugal)
|
| 2024/09/27 | Poster "Emotion regulation and high-stress situations in first responders: A systematic review" | XIII Congresso Ibero-Americano de Psicologia/6.º Congresso da Ordem dos Psicólogos Portugueses
Ordem dos Psicólogos Portugueses (Lisboa, Portugal)
|
| 2024/09/27 | Poster "Emotional labor, engagement, and occupational identity in Portuguese law enforcement officers" | XIII Congresso Ibero-Americano de Psicologia/6.º Congresso da Ordem dos Psicólogos Portugueses
(Lisboa, Portugal)
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| 2024/07/17 | Are there differences in emotional labor between police officers and firefighters? | XI CBPOT (Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho)
(Brasil)
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| 2024/07 | Mental Health and Well-being Using Technologies in Healthcare Activities: A Systematic Literature Review | SHO 2024 - Symposium for Occupational Safety and Hygiene |
| 2024/07 | Burnout in Times of Crisis: Sociodemographic and Work-related Profile of Burnout, during na Extreme Situation | SHO 2024 - Symposium for Occupational Safety and Hygiene |
| 2023/07 | Do transferable skills matter for engineering students? | 5th International Conference of the Portuguese Society for Engineering Education (CISPEE 2023)
(Guimarães, Portugal)
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| 2023/07 | Cognitive workload and fatigue in a Human-Robot Collaborative Assembly Workstation: a pilot study | SHO 2023 - Symposium for Occupational Safety and Hygiene |
| 2023/07 | The relationship between the introduction of new technologies in the industrie and the burnout syndrome: a systematic literature review | 9th International Conference on Lifelong Education and Leadership for All-ICLEL 2023 |
| 2023/07 | Work-Family Conflict and Facilitation profiles: A study of the effects on work engagement | 9th International Conference on Lifelong Education and Leadership for All-ICLEL 2023 |
| 2023/07 | Burnout among Higher Education Professors during the COVID-19 pandemic: a comparative study between Portugal and Brazil | 9th International Conference on Lifelong Education and Leadership for All-ICLEL 2023 |
| 2023/05/10 | Poster "Firefighters’ Emotion Regulation through Virtual Reality" | VI Mostra de Doutoramento na Faculdade de Psicologia e Ciências da Educação da Universidade de Coimbra 2023
Universidade de Coimbra - Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação (Coimbra, Portugal)
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| 2023/03/31 | Futuro do/no Trabalho: como será? (desafios e limitações da IA; interação humano-robô; trabalho em equipa) |
Escola Dr. Ruy D´Andrade (Entroncamento, Portugal)
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| 2023 | Acceptance of industrial collaborative robots: preliminar results of application of Portuguese version of the Frankenstein Syndrome Questionnaire | SHO 2023 - Symposium for Occupational Safety and Hygiene |
| 2022/12/20 | Workshop Currículo |
Académica Start-UC; Núcleo de Estudantes de Engenharia Civil da Associação Académica de Coimbra (Coimbra, Portugal)
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| 2022/11/27 | Equipas de Trabalho | Aula aberta da Unidade Cirricular Competências Transversais de Excelência Profissional
Instituto Superior Miguel Torga (Coimbra, Portugal)
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| 2022/06 | The well-being of workers in Lean Manufacturing work environments | 32nd Flexible Automation and Intelligent Manufacturing International (FAIM 2023) |
| 2022/02/16 | Your Personal and Elevator Pitch (É aqui que tu te começas a diferenciar!) | Best Training Days – 15, 16 e 17 de Fevereiro
Best Coimbra (Coimbra, Portugal)
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| 2021/11/10 | Os segredos que a Psicologia tem para com as Organizações |
Mentanalysis, Psicologia e Saúde Mental (Clinica de Psicologia, Psicanálise, Psiquiatria e Saúde Mental)
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| 2021/11 | Ergonomics and Safety in the Design of Industrial Collaborative Robotics: A Systematic Literature Review | SHO2021 - Symposium for Occupational Safety and Hygiene |
| 2021/11 | Poster "Confiança na interação Humano- robô: uma Revisão da Literatura" | SHO2021 - Symposium for Occupational Safety and Hygiene |
| 2021/06 | Do future engineers trust cobots? | 4th International Conference of the Portuguese Society for Engineering Education (CISPEE 2021) |
| 2021/06 | Poster "O estudo do burnout em tempos de crise: uma análise bibliométrica" | XXIX International Congress of Psychology INFAD |
| 2021/05 | Adulthood in teachers of higher education: differences in the management of their work-life balance and organizational commitment | XXIX International Congress of Psychology INFAD |
| 2021/05 | Mapping of the determinants of satisfaction with life of Portuguese seniors: proposals for preventive intervention at an organizational level | XXIX International Congress of Psychology INFAD |
| 2020/11 | Work-Family and Organizational Commitment in Adulthood | Third International Workshop on Gerontechnology |
| 2020/10/12 | Desenvolvimento de capacidades fora do mundo académico | Percurso académico e ascensão profissional.
PHYSIS - Associação Portuguesa de Estudantes de Física
|
| 2020/10 | Poster "Adaptation and validation of the HCTM Scale into human-robot interaction Portuguese context. Preliminary study of cultural adaptation and validation of the instrument" | NordiCHI '20: 11th Nordic Conference on Human-Computer Interaction
(Shaping, Estónia)
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| 2020/09/10 | Burnout e satisfação dos professores | X Seminário do Projecto de Educação pelos Pares – A Saúde no Ensino Superior
(Coimbra, Portugal)
|
| 2020/06/26 | Perfil dos profissionais de saúde de cuidados primários em Portugal: caso específico dos enfermeiros/medicos. | 2º Congresso Internacional de Enfermagem do Trabalho: Prevenção de Lesões Músculo-Esqueléticas
(Coimbra, Portugal)
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| 2020/03/11 | Sessão de Grupo Marketing Pessoal e Profissional | Projecta-te: Constrói a tua Carreira Profissional e OPP - Desenvolvimento Profissional
Ordem dos Psicólogos Portugueses
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| 2019/11/04 | Equipas no Desporto |
Associação Académica de Coimbra (sub-19). (Coimbra, Portugal)
|
| 2019/11 | Poster "Determinantes dos níveis de burnout nos profissionais de saúde de cuidados primários" | Congresso Internacional Bem-Estar, Saúde, Cognição e Desenvolvimento
(Coimbra, Portugal)
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| 2019 | Avaliação de uma medida de desempenho grupal: estudo psicométrico da versão reduzida da EADG-II | IX Conferência Internacional de Investigação e Intervenção em Recursos Humanos
Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto (Porto, Portugal)
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| 2018/11/20 | Speak Up o Futuro é Teu! (Tu és uma marca, promove-te!) |
Associação de Engenharia e Gestão Industrial da Universidade de Coimbra (AEGI-UC) (Coimbra, Portugal)
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| 2017 | Avaliação de uma medida de gestão do conhecimento em equipas numa unidade militarizada portuguesa: estudo psicométrico da escala GCE | VII Conferência Investigação e Intervenção em Recursos Humanos
Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto (Porto, Portugal)
|
| 2016/10/01 | Poster "Análise psicométrica da escala de avaliação do desempenho grupal (EADG-II) numa unidade militarizada portuguesa" | 3.º Congresso da Ordem dos Psicólogos Portugueses
Ordem dos Psicólogos Portugueses (Porto, Portugal)
|
| 2016 | Estudo das qualidades psicométricas da escala de satisfação grupal (ESAG) numa unidade militarizada portuguesa | 3.º Congresso da Ordem dos Psicólogos Portugueses
Ordem dos Psicólogos Portugueses (Porto, Portugal)
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| 2016 | Ambiente organizacional: grupos, saúde e conflitos | X Jornadas de Psicologia: Psicologia do Ambiente
Campus Universitário Viseu (Viseu, Portugal)
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| 2012/04 | Funcionamento interno grupal, interdependência e níveis de desempenho. | 1.º Congresso da Ordem dos Psicólogos Portugueses
Ordem dos Psicólogos Portugueses (Lisboa, Portugal)
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| 2011/05/25 | Poster "Work teams: bidimensionality, Interdependence and performance" | 15th Conference of the European Association of Work and Organizational Psychology
European Association of Work and Organizational Psychology (Maastricht, Países Baixos)
|
| 2010/02 | Funcionamento interno das equipas de trabalho: bidimensionalidade, interdependência e desempenho | VII Simpósio Nacional de Investigação em Psicologia
(Braga, Portugal)
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| 2008 | Caracterização da população idosa institucionalizada do Concelho de Coimbra: Resultados Parcelares | XIII Congresso Multidisciplinar de Psicologia e Educação
(Coimbra, Portugal)
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| 2008 | Qualidade de vida nos idosos portugueses institucionalizados: Dados de uma investigação em curso | XIII Congresso Multidisciplinar de Psicologia e Educação
(Coimbra, Portugal)
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Orientação
| Título / Tema Papel desempenhado |
Curso (Tipo) Instituição / Organização |
|
|---|---|---|
| 2024 - Atual | Impacto do Stress na Interação Humano-Robô: Uma Perspectiva de Gênero
Coorientador
|
Psicologia (Doutoramento)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2024 - Atual | Ergonomic and Safe Human-Robot Medical Interaction Based on Psychosocial Factors
Coorientador
|
|
| 2024 - Atual | Intensidade Digital como Catalisador do Sucesso em organizações industriais
Coorientador
|
|
| 2024 - Atual | Conflito Trabalho-Família e os fatores de risco organizacionais no trabalho
Coorientador
|
Projeto de Investigação em Saúde Ambiental |
| 2022 - Atual | Portuguese First Responders' Emotion Regulation through Virtual Reality
Coorientador
|
Psicologia das Organizações, do Trabalho e dos Recursos Humanos (Doutoramento)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2023 - 2024 | Gendered Negotiations: Exploring the Mediating Role of Idiosyncratic Deals in the Relationship between Leader-Member Exchange
and Organizational Commitment
Coorientador
|
European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2023 - 2024 | O Impacto da organização do horário de trabalho na fadiga, na recuperação entre turnos e no equilíbrio trabalho-família em
cuidadores em centros de dia
Coorientador
|
Higiene e Segurança nas Organizações (Mestrado) |
| 2023 - 2024 | Estudo dos Fatores de Risco Psicossociais e Organizacionais associados às Lesões Musculosqueléticas Relacionados com o Trabalho
Coorientador
|
Higiene e Segurança nas Organizações (Mestrado) |
| 2023 - 2024 | Impacto da pré-aposentação e aposentação na saúde e qualidade de vida das Forças de Segurança: Uma Revisão Sistemática da
Literatura
Coorientador
|
Higiene e Segurança nas Organizações (Mestrado) |
| 2023 - 2024 | Interação humano-robô: o impacto do movimento e do olhar de um robô na confiança do usuário
Orientador
|
Psicologia das Organizações (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2022 - 2023 | Translation, adaptation and validation of an acceptance scale for human-robot interaction (HRI)
Orientador
|
European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2022 - 2023 | The Effect of Emotional Intelligence and Resilience on Employability
Orientador
|
European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2022 - 2023 | Emotional Labor Influences on Occupational Identity and Work Engagement in Portuguese Firefighters: A study case in the Autonomous
regions of Madeira and Azores
Orientador
|
Psicologia das Organizações (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2022 - 2023 | Burnout in COVID-19 times: Sociodemographic diferences among portuguese workers
Orientador
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Psicologia das Organizações (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2022/06/02 - 2022/12/31 | O trabalho mediado por plataformas digitais e a inovação: comparando trabalhadores de Uber no Brasil e em Portugal
Coorientador
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Doutoramento Sandwich (Doutoramento) |
| 2021 - 2022 | The mediating role of professional identity in the relationship between emotional work and work engagement: A study with Portuguese
police
Orientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2021 - 2022 | The contribution of the user experiences goals for designing better cobots: a systematic literature review and a case study
of human-robot collaboration in a picking task A case study of Kuka Robot
Orientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2021 - 2022 | Job Satisfaction and Organizational Commitment
Coorientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2021 - 2022 | Influence of e-leadership competences on work-life balance. Moderator role of gender
Coorientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2021 - 2022 | Bolivian Validation of the Orientation to Happiness Questionnaire
Coorientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2021 - 2022 | Emotion Regulation and Decision-Making Styles: A Study Regarding Police Officials in the Portuguese Public Security
Orientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2021 - 2022 | Virtuality: The moderator effect over Trust and Team Effectiveness
Coorientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2021 - 2022 | Burnout em professores do ensino superior em Portugal e no Brasil durante a pandemia COVID-19
Coorientador
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Higiene e Segurança nas Organizações (Mestrado) |
| 2021 - 2022 | Competências digitais nos locais de trabalho: uma revisão sistemática da literatura
Coorientador
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Higiene e Segurança nas Organizações (Mestrado) |
| 2021 - 2022 | Estágio curricular: Entidade Institucional - Clube Condeixa
Orientador
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Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal
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| 2020/09/15 - 2021/03/06 | Psychosocial Factors Associated with Trust in Human-Robot Interaction in an Industrial Context: A Systematic Review of the
Literature
Orientador
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Psicologia das Organizações e do Trabalho (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2020/09/15 - 2021/03/06 | The influence of context in police decision-making: A systematic review of the literature
Orientador
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Psicologia das Organizações e do Trabalho (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2020/09/15 - 2021/03/06 | Emotional Labor, Occupational Identity and Work Engagement in Portuguese Police Officers
Coorientador
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Psicologia das Organizações e do Trabalho (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2020 - 2021 | Evidências de validade de medida do modo de regulação emocional para oficiais da polícia e sua relação entre o modo de regulação
emocional e os estilos de decisão (ainda não finalizou)
Coorientador
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Psicologia das Organizações e do Trabalho (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2020 - 2021 | Avaliação da dimensão humana no lean utilizando questionários: revisão sistemática da literatura e realização de um estudo
empirico
Coorientador
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Engenharia e Gestão Industrial (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal
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| 2020 - 2021 | A influência da Covid-19 no estudo do Burnout: Uma análise bibliométrica
Coorientador
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Psicologia das Organizações e do Trabalho (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2020 - 2021 | Estágio curricular: Entidade Institucional - GUB Group
Orientador
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Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal
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| 2020 - 2021 | Estágio curricular: Entidade Institucional - Rede de Castelos e Muralhas do Mondego
Orientador
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| 2020 - 2021 | Estágio curricular: Entidade Institucional - Dalifal. Lda.
Orientador
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Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal
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| 2020 - 2021 | Estágio curricular: Entidade Institucional: Biocorpo
Orientador
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Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal
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| 2020 - 2021 | Trust developments in teams: A dyadic approach for measuring teams with consensus based decision-making
Coorientador
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European Master on Work, Organizational, and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2019 - 2020 | Trust developments in teams: A dyadic approach for measuring teams with consensus based decision-making
Coorientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2018 - 2020 | Dynamics of Work Motivation
Coorientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2018 - 2018 | Dyadic relationships between bully leaders and different employee profiles
Coorientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2016 - 2017 | Antecedents and consequences of the Sense of Virtual community. The role played by type of virtual community
Coorientador
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European Master on Work, Organizational and Personnel Psychology (WOP-P) (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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Organização de evento
| Nome do evento Tipo de evento (Tipo de participação) |
Instituição / Organização | |
|---|---|---|
| 2022 - Atual | I International Congress of Quality of Life In Police (QoLIPOL) (2024)
Congresso (Membro da Comissão Organizadora)
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Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal Polícia de Segurança Pública, Portugal |
| 2019 - Atual | IX International Conference on Research and Intervention in Human Resources (Human Resources and Social Transformation: work,
ethics and digital technology) (2019)
Conferência (Membro da Comissão Científica)
|
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal |
| 2010 - Atual | 7th edition of the Winter School of the Erasmus Mundus University Master's Degree in Psychology of Work, Organisations and
Personel (WOP-P) (2010)
Encontro (Outra)
|
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal |
| 2022/03/30 - 2022/03/30 | Jogos de tabuleiros ajustados à analise de competências: comunicação/liderança/equipas de trabalho (com Micael Sousa - Board
game enthusiast. Researcher, speaker, project developer of serious games) – inserido na unidade curricular de ética, comunicação
e liderança (2022/03/30 - 2022/03/30)
Oficina (workshop) (Outra)
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Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal |
| 2022/03/16 - 2022/03/16 | À conversa com… Gonçalo Quadros (co-fundador da Critical Software) – inserido na unidade curricular de ética, comunicação
e liderança (2022/03/16 - 2022/03/16)
Oficina (workshop) (Outra)
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Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal |
Participação em evento
| Descrição da atividade Tipo de evento |
Nome do evento Instituição / Organização |
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|---|---|---|
| 2022/11/25 - 2022/11/25 | Como angariar clientes no online (1h)
Oficina (workshop)
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Marketing Network Association, Portugal
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| 2022/11/22 - 2022/11/22 | Análise Competitiva no Digital (1h)
Oficina (workshop)
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Marketing Network Association, Portugal
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| 2021/11/12 - 2021/11/12 | Coaching Profissional (1h50m)
Conferência
|
Wellbeing@UC
Universidade de Coimbra, Portugal
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| 2021/05/27 - 2021/05/27 | Revisão Sistemática e Meta-análise (1h30m)
Oficina (workshop)
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Ferramentas de Apoio à Investigação
Universidade de Coimbra Instituto de Investigação Interdisciplinar, Portugal
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| 2021/05/06 - 2021/05/08 | Moderadora no Painel: Ansiedad e Burnout en tiempos de crísis
Congresso
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XXIX International Congress of Psychology INFAD
Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal
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| 2021/03/11 - 2021/03/11 | Dinâmicas Motivacionais (2h)
Oficina (workshop)
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Instituto Politécnico de Coimbra - Centro de Inovação e Estudo da Pedagogia no Ensino Superior, Portugal
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| 2020/02/20 - 2020/02/20 | Moderadora no Painel: Do DEM ao mercado de trabalho
Conferência
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Jornadas de Engenharia do NEEMAAC
Núcleo de Estudantes de Engenharia Mecânica da Associação Académica de Coimbra, Portugal
Académica Start-UC, Portugal Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal |
| 2019/04/05 - 2019/04/05 | Moderadora no Painel: O Sonho de Asimov
Conferência
|
Bright Future III
Universidade de Coimbra, Portugal
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| 2014/04/22 - 2014/04/22 | Comunica como um(a) Líder
Encontro
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Toastmasters Club
Universidade de Coimbra, Portugal
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Júri de grau académico
| Tema Tipo de participação |
Nome do candidato (Tipo de grau) Instituição / Organização |
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|---|---|---|
| 2024 | Influencia dos fatores de risco psicossociais no desenvolvimento de lesões musculo relacionadas com o trabalho: uma revisão
sistemática da literatura (projeto de investigação)
Arguente principal
|
Alice Lage Ferreira Braz Pereira (Outro)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2024 | Riscos psicossociais em Forças de Segurança Publica: uma revisão sistemática da literatura (projeto de investigação)
Arguente principal
|
Rui Ferreira (Outro)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2023/07/31 | A importância da gestão do tempo: estudo empírico e ultraperiférico
Vogal
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Luís Filipe Seixas Sardinha (Doutoramento)
Universidade dos Açores Faculdade de Economia e Gestão, Portugal
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| 2023 | Riscos psicossociais no trabalho remoto: uma revisão sistemática da literatura
Arguente principal
|
Hugo Miguel da Silva Ribeiro (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2023 | Relação entre o uso da internet, redes sociais digitais e a recuperação e fadiga entre turnos
Arguente principal
|
Cristina de Fátima Moreira Lopes (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2023 | The mediating role of task conflict between subgroup perception and team effectiveness
Arguente principal
|
Rose Sarah Vieira (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
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| 2023 | Impactos da Digitalização do Trabalho na Saúde Mental dos Trabalhadores: uma revisão sistemática da literatura (projeto de
investigação)
Arguente principal
|
Beatriz Almeida Ferreira (Outro)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2023 | Aceitação da Robótica Avançada e Inteligência Artificial nos locais de trabalho (projeto de investigação)
Arguente principal
|
Raquel Anjos (Outro)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2023 | Fatores que influenciam o nível de confiança dos trabalhadores na utilização de robôs inteligente – uma revisão sistemática
da literatura (projeto de investigação)
Arguente principal
|
Ana Sofia Cardoso (Outro)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2022 | Equipes com algum grau de virtualidade: funcionamento e eficácia (Trabalho de projeto)
Arguente principal
|
Mateus do Valle Murta (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Economia, Portugal
|
| 2022 | Carga mental de trabalho e fadiga em estações colaborativas: um estudo de caso (projeto de investigação)
Arguente principal
|
Mariana Ferraz (Outro)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2022 | A Introdução de Tecnologia nos Locais de Trabalho e a Síndrome de Burnout: uma Revisão da Literatura
Arguente principal
|
Sara Sousa (Outro)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2021 | Aprendizagem grupal: o estado de arte através de uma revisão bibliométrica
Arguente principal
|
Ana Rita Barros da Silva (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2021 | Faultlines: uma revisão bibliométrica
Arguente principal
|
Sara Raquel Duarte Almeida (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2021 | Subgroups and team effectiveness: the mediating role of affective commitment
Arguente principal
|
Beatriz dos Reis Pereira (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2021 | Aceitação da tecnologia nos locais de trabalho: revisão (projeto de investigação)
Arguente principal
|
Márcia Lima (Outro)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2021 | Confiança na interação humano-robô: uma revisão da literatura (projeto de investigação)
Arguente principal
|
Sofia Ferreira (Outro)
Instituto Politécnico do Porto Escola Superior de Saúde, Portugal
|
| 2021 | Caracterização do exercício profissional e qualidade de vida dos camionistas de longo curso (monografia)
Arguente principal
|
Inês Rodrigues Marques (Outro)
Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal
|
| 2021 | O papel dos influenciadores digitais (relatório de estágio curricular)
Arguente principal
|
Adriana Coutim Oliveira (Outro)
Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal
|
| 2021 | O impacto da pandemia na comunicação interna das organizações da área da comunicação (monografia)
Arguente principal
|
Diogo Marques Sacras (Outro)
Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal
|
| 2020 | A liderança transformacional e a orientação para o cliente: o papel mediador do capital psicológico
Arguente principal
|
Daniela Gaspar Branco (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Economia, Portugal
|
| 2020 | Reflexivity and satisfaction in the work groups: the mediating role of affective commitment with the team
Arguente principal
|
Sara Castela Simões (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2019 | Trust, psychological safety and viability in work groups: team psychological safety as a mediator between team trust and team
viability,
Arguente principal
|
Camila Flores Quintano (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2019 | Factors that promote team members’ collective orientation
Arguente principal
|
Maria Miguel Carvalho Rocha Pinto de Sousa (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2019 | O efeito das estratégias de gestão de conflitos na satisfação dos membros do grupo: uma análise intragrupal da dinâmica temporal
Arguente principal
|
Sara Liliana Fernandes Silva (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2019 | O processo de aprendizagem grupal e o seu efeito no comprometimento dos membros para com o grupo: uma perspetiva longitudinal
e intragrupal
Arguente principal
|
Joana Margarida Carvalho Dinis (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2018 | Team Autonomy and Team Effectiveness in an organizational context: the mediating role of Supportive Behaviors
Arguente principal
|
Joana Filipa Alexandrino da Silva (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2018 | A relação entre a cultura organizacional e o comprometimento no ambiente coorporativo
Arguente principal
|
Oniel Arantes de Araújo (Mestrado)
Instituto Politécnico do Porto Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto, Portugal
|
| 2018 | Como promover o comprometimento afectivo para com a equipa: o papel da reflexividade e do envolvimento
Arguente principal
|
Clara Neves Campelo (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2017 | Organizational climate and team effectiveness: The mediating role of team learning behaviours
Arguente principal
|
Pedro Almeida Maia (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2016 | Group Emotional Intelligence and Team Effectiveness: an empirical study in Portuguese organizations
Arguente principal
|
Ana Luisa Reis (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2016 | Estudo da relação entre os comportamentos de aprendizagem grupal e a satisfação dos membros numa perspetiva longitudinal e
dinâmica
Arguente principal
|
Cláudia Sofia de Sousa Rocha (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2016 | Estudo da relação entre a confiança grupal e a satisfação dos membros numa perspetiva longitudinal e dinâmica
Arguente principal
|
Ana Isabel de Gouveia Rente (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2015 | The relationship of learning with contextual performance and negative emotions at work: The mediator role of job satisfaction
and P- O fit
Arguente principal
|
Ana Filipa Pereira Castilho (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2015 | Construct Validity Studies of a Group Development Measurement Scale (EDG – D),
Arguente principal
|
Rui Gil Coelho Cristino Mamede (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2015 | A relação do comprometimento para com o grupo, da cultura grupal e da comunicação intra-grupo, com a aprendizagem grupal
Arguente principal
|
Diogo Pedro Martins Cerqueira (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2015 | Liderança Autêntica e Gestão do Conhecimento: emergências e constrangimentos
Arguente principal
|
Ana Luísa de Lima Costa (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2015 | Validade convergente, validade nomológica e fiabilidade em medidas de um só item: coesão, confiança e satisfação
Arguente principal
|
Inês João Vieira Nascimento (Mestrado)
Universidade de Coimbra, Portugal
|
| 2014 | The role of Emotional Intelligence in the Organizational Stress and Job Satisfaction
Arguente principal
|
Luísa Amelia França Hernandez. (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
| 2014 | Estudo da relação entre desenvolvimento grupal e emoções em grupos/equipas desportivas
Arguente principal
|
Laura Matos Marques (Mestrado)
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal
|
Arbitragem científica em conferência
| Nome da conferência | Local da conferência | |
|---|---|---|
| 2024 - 2024 | IAMOT 2024 Conference (Human-Centred Technology Management for a Sustainable Future) | |
| 2020 - 2020 | ICIE'2020 (International Conference Innovation in Engineering) | Guimarães, Portugal |
| 2019 - 2019 | CISBETI 2019 – International Congress of Health, Well Being, Technology and Innovation |
Curso / Disciplina lecionado
| Disciplina | Curso (Tipo) | Instituição / Organização | |
|---|---|---|---|
| 2022 - Atual | Projeto de Investigação | Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal | |
| 2021 - Atual | Ética, Liderança e Comunicação | Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal | |
| 2014 - Atual | Comportamento Organizacional | Engenharia e Gestão Industrial (Mestrado) | Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal |
| 2005 - Atual | Organização Pessoal e Gestão do Tempo | Instituto Pedro Nunes - IPN, Portugal Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal ANJE Associação Nacional de Jovens Empresários, Portugal |
|
| 2005 - Atual | Diagnóstico de Necessidades | Instituto Pedro Nunes - IPN, Portugal Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal ANJE Associação Nacional de Jovens Empresários, Portugal |
|
| 2005 - Atual | Comunicação Interpessoal | Instituto Pedro Nunes - IPN, Portugal Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal ANJE Associação Nacional de Jovens Empresários, Portugal |
|
| 2005 - Atual | Noções de Pedagogia | Instituto Pedro Nunes - IPN, Portugal Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal ANJE Associação Nacional de Jovens Empresários, Portugal |
|
| 2005 - Atual | Informação e Comunicação | Instituto Pedro Nunes - IPN, Portugal Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal ANJE Associação Nacional de Jovens Empresários, Portugal |
|
| 2005 - Atual | Organização do Trabalho | Instituto Pedro Nunes - IPN, Portugal Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal ANJE Associação Nacional de Jovens Empresários, Portugal |
|
| 2005 - Atual | Liderança: Gestão de Equipas | Instituto Pedro Nunes - IPN, Portugal Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal ANJE Associação Nacional de Jovens Empresários, Portugal |
|
| 2005 - Atual | Psicossociologia do Trabalho e Comportamento Organizacional | Instituto Pedro Nunes - IPN, Portugal Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal ANJE Associação Nacional de Jovens Empresários, Portugal |
|
| 2020 - 2021 | Teoria Geral das Organizações | Instituto Superior Miguel Torga, Portugal | |
| 2020 - 2021 | Competências Transversais de Excelência Profissional | Instituto Superior Miguel Torga, Portugal | |
| 2020 - 2021 | Psicologia Social das Organizações | Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal | |
| 2017 - 2021 | Mudança e Desenvolvimento Organizacional | Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal | |
| 2016 - 2021 | Introdução à Gestão | Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal | |
| 2016 - 2020 | Comportamento Organizacional | Universidade de Coimbra Faculdade de Economia, Portugal | |
| 2018 - 2019 | Gestão da Qualidade | Instituto Politécnico de Coimbra Escola Superior de Educação de Coimbra, Portugal | |
| 2015 - 2018 | Seminário (4h) | Gestão de Pessoas e Equipas: As Equipas como Unidades Básicas das Organizações (Pós-Graduação) | Instituto Politécnico de Coimbra Instituto Superior de Contabilidade e Administração de Coimbra, Portugal |
| 2015 - 2018 | Curso Breve: Conheça e Otimize a sua Equipa de Trabalho (14 h) | Instituto Politécnico de Coimbra Instituto Superior de Contabilidade e Administração de Coimbra, Portugal | |
| 2015 - 2018 | Introdução à Gestão de Recursos Humanos | Gestão de Recursos Humanos (Pós-Graduação) | Instituto CRIAP, Portugal |
| 2015 - 2018 | Formação e Desenvolvimento | Gestão de Recursos Humanos (Pós-Graduação) | Instituto CRIAP, Portugal |
| 2015 - 2018 | Stress Ocupacional | Gestão de Recursos Humanos (Pós-Graduação) | Instituto CRIAP, Portugal |
| 2015 - 2018 | Gestão de Grupos/Equipas nas Organizações | Gestão de Recursos Humanos (Pós-Graduação) | Instituto CRIAP, Portugal |
| 2012/09 - 2016/02 | Gestão e Comportamento Organizacional | (Outros) | Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal |
| 2015 - 2016 | Teoria Organizacional | Universidade Católica Portuguesa - Braga, Portugal | |
| 2015 - 2016 | Planeamento Integrado de Recursos Humanos | Universidade Católica Portuguesa - Braga, Portugal | |
| 2015 - 2016 | Psicologia do Trabalho e das Organizações | Instituto Piaget - Viseu, Portugal | |
| 2015 - 2016 | Análise de Dados I | Instituto Piaget - Viseu, Portugal | |
| 2014 - 2015 | Gestão de Recursos Humanos | Universidade de Coimbra Faculdade de Direito, Portugal | |
| 2014 - 2015 | Comportamento Organizacional | Universidade de Coimbra Faculdade de Direito, Portugal | |
| 2009/11 - 2010/07 | Seminário de Investigação | (Outros) | Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal |
| 2009/11 - 2010/07 | Métodos e Técnicas de Investigação | (Outros) | Instituto Superior Bissaya Barreto, Portugal |
Entrevista (jornal / revista)
| Descrição da atividade | Jornal / Forum | |
|---|---|---|
| 2021 | Colaboradora permanente na revista líder, desde 2018: https://lidermagazine.sapo.pt/ | Revista Líder |
Membro de associação
| Nome da associação | Tipo de participação | |
|---|---|---|
| 2010 - Atual | Membro efetivo da Ordem dos Psicólogos, especialista em Psicologia do Trabalho, Social e das Organizações |
Membro de comissão
| Descrição da atividade Tipo de participação |
Instituição / Organização | |
|---|---|---|
| 2023/01 - Atual | Scientific Council — Journal of Entrepreneurial Researchers
Membro
|
Universidade da Madeira, Portugal |
| 2022/07 - 2023/11 | Comissão de Ética e Deontologia para a Investigação
Membro
|
Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal |
| 2020 - 2020 | Grupo de 3 alunos do Departamento de Engenharia Mecânica semi-finalistas na EDP University Challenge 2020 com o projeto CPOWER
DiNiL
Coordenador
|
Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal |
| 2019 - 2020 | Colaboração nos programas de empregabilidade Projecta-te: Constrói a tua Carreira Profissional e OPP - Desenvolvimento Profissional.
Consultor
|
Ordem dos Psicólogos Portugueses, Portugal |
| 2014 - 2018 | Pós-Graduação em Gestão de Recursos Humanos (da 1.º edição à 15.ª edição), Formação Avançada [Pós-Graduação acreditada pela
Ordem dos Psicólogos Portugueses (OPP)]
Coordenador
|
Instituto CRIAP, Portugal |
Outro júri / avaliação
| Descrição da atividade | Instituição / Organização | |
|---|---|---|
| 2009 - Atual | Colaboração em Processos de Recrutamento e Seleção (Entrevistas de recrutamento e seleção; Cotação de provas cognitivas; Elaboração de relatórios de avaliação psicológica) | Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal |
| 2024/04 - 2024/04 | Júri no Prémio de Investigação ISMT '2023 | Instituto Superior Miguel Torga, Portugal |
| 2021/03/17 - 2021/03/17 | Júri na EBEC (European BEST Engineering Competition), na categoria Case Study, um desafio lançado pela VentilAQUA para estudantes da FCTUC (10 equipas participantes) | Universidade de Coimbra Faculdade de Ciencias e Tecnologia, Portugal |
| 2020/12/02 - 2020/12/02 | Júri no concurso “Level up your skills” | Núcleo de Estudantes de Economia da Associação Académica de Coimbra, Portugal |
| 2012 - 2019 | Seleção internacional dos candidatos ao Mestrado Europeu Erasmus Mundus WOP-P (Master in Work, Organizational and Personnel Psychology) | Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal |
| 2012 - 2019 | Colaboração no Processo de Seleção de candidatos ao European Master Mundus em Psicologia do Trabalho, das Organizações e dos Recursos Humanos | Universidade de Coimbra Faculdade de Psicologia e de Ciências da Educação, Portugal |
Distinções
Outra distinção
| 2020 | Prémios – melhor comunicação/poster |
| 2009 | Bolsa de Doutoramento
Fundação para a Ciência e a Tecnologia, Portugal
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| 1997 | Bolsa de Mérito
Câmara Municipal de Freixo de Espada à Cinta, Portugal
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