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André Marques Pinto. Concluiu o(a) Mestrado em Political Economy em 2023/12/14 pelo(a) ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa Escola de Ciências Sociais e Humanas e Licenciatura em Economia em 2021/09 pelo(a) ISCTE Business School. Frequenta o(a) Doutoramento em Economia Política, Doutoramento Interdisciplinar pelo(a) ISEG Lisbon School of Economics and Management desde 2023/09. É Bolseiro de Doutoramento no(a) Fundação para a Ciência e a Tecnologia e Assistente Convidado no(a) ISCTE Business School. Publicou 3 artigos em revistas especializadas. Participa e/ou participou como Bolseiro de Doutoramento em 1 projeto(s) e Desenvolvimento técnico em 1 projeto(s). No seu currículo Ciência Vitae os termos mais frequentes na contextualização da produção científica, tecnológica e artístico-cultural são: collective bargaining; dualisation; liberalisation; trade unions; .
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Identificação

Identificação pessoal

Nome completo
André Marques Pinto

Nomes de citação

  • Pinto, André

Identificadores de autor

Ciência ID
D61E-163C-388B
ORCID iD
0009-0009-9845-9103

Idiomas

Idioma Conversação Leitura Escrita Compreensão Peer-review
Português (Idioma materno)
Inglês Utilizador proficiente (C1) Utilizador proficiente (C1) Utilizador proficiente (C1) Utilizador proficiente (C1)
Francês Utilizador proficiente (C1) Utilizador proficiente (C1) Utilizador proficiente (C1) Utilizador proficiente (C1)
Espanhol; Castelhano Utilizador independente (B2) Utilizador proficiente (C1) Utilizador independente (B2) Utilizador proficiente (C1)
Formação
Grau Classificação
2023/09 - 2027
Em curso
 Economia Política, Doutoramento Interdisciplinar (Doutoramento)
ISEG Lisbon School of Economics and Management, Portugal
2021/09/20 - 2023/12/14
Concluído
 Political Economy (Mestrado)
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa Escola de Ciências Sociais e Humanas, Portugal
2018/09 - 2021/09
Concluído
 Economia (Licenciatura)
ISCTE Business School, Portugal
 16 valores
Percurso profissional

Ciência

Categoria Profissional
Instituição de acolhimento 		Empregador
2022/01/03 - 2024/08/31 Assistente de Investigação (carreira) (Investigação) ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa, Portugal
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa DINÂMIA'CET Centro de Estudos sobre a Mudança Socioeconómica e o Território, Portugal

Docência no Ensino Superior

Categoria Profissional
Instituição de acolhimento 		Empregador
2026/02 - Atual Assistente Convidado (Docente Universitário) ISCTE Business School, Portugal
ISCTE Business School, Portugal

Outros

Categoria Profissional
Instituição de acolhimento 		Empregador
2024/09 - Atual Bolseiro de Doutoramento Fundação para a Ciência e a Tecnologia, Portugal
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa DINÂMIA'CET Centro de Estudos sobre a Mudança Socioeconómica e o Território, Portugal
Projetos

Bolsa

Designação Financiadores
2024/09 - 2028 'Bullshit' jobs e produtividade: proposta de um conceito de trabalho relevante para a ciência económica
2024.00622.BD
Bolseiro de Doutoramento
Fundação para a Ciência e a Tecnologia, Portugal
 Fundação para a Ciência e a Tecnologia
Em curso

Projeto

Designação Financiadores
2022/01/03 - 2024/08/31 Reconstruir a solidariedade numa era de dualização do emprego
PTDC/CPO-CPO/6230/2020
Bolseiro de Investigação
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa DINÂMIA'CET Centro de Estudos sobre a Mudança Socioeconómica e o Território, Portugal

ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa Centro de Investigação e Estudos de Sociologia, Portugal
FCT
Concluído
Produções

Publicações

Artigo em conferência
  1. Pinto, A.. "Os bullshit jobs e o papel do trabalho: contributos teóricos e empíricos para a ciência económica". Trabalho apresentado em 8º Encontro Anual da Associação Portuguesa de Economia Política - Escola de Inverno, Coimbra, 2025.
Artigo em revista
  1. Pinto, A.. "Trade unions strategies in the face of liberalisation: lessons from the Portuguese metal and textile sectors post-2003 Labour Code". Análise Social (2026):
    No prelo
  2. Asensio, M.; Pinto, A.; Lopes, H.. "Precarity and dualism in higher education diagnosing their consequences and assessing Portuguese and Spanish policies". Journal of Higher Education Policy and Management N/A (2025): https://www.tandfonline.com/journals/cjhe20.
    Publicado • 10.1080/1360080X.2025.2564911
  3. Marques, P.; Benassi, C.; Costa, A.; Pinto, A.. "Under which conditions do unions succeed in pushing back dualization? A configurational study of collective agreements in Portugal". British Journal of Industrial Relations 63 1 (2025): 133-155. https://onlinelibrary.wiley.com/journal/14678543.
    Publicado • 10.1111/bjir.12837

Outros

Outra produção
  1. Os bullshit jobs e o papel do trabalho: contributos teóricos e empíricos para a ciência económica. 8º Encontro Anual da Associação Portuguesa de Economia Política - Escola de Inverno. 2025. Pinto, A..
  2. What explains the different strategies adopted by Portuguese metal and textiles trade unions in the face of the liberalization of collective bargaining?. 7º Encontro Anual de Economia Política. 2024. Pinto, A.. https://www.iseg.ulisboa.pt/event/7o-encontro-anual-de-economia-politica/.
  3. The perils of contingent employment in academia – Lessons from the Portuguese and Spanish cases. 7º Encontro Anual de Economia Política. 2024. Lopes, H.; Pinto, A.. https://www.iseg.ulisboa.pt/event/7o-encontro-anual-de-economia-politica/.
  4. Under which conditions do unions sign collective agreements containing pro- outsider clauses?. 6º Encontro Anual de Economia Política (Associação Portuguesa de Economia Política). 2023. Marques, P.; Benassi, Chiara; Costa, A.; Pinto, A.. https://www.economiapolitica.pt/6ecpol.
  5. Under Which Conditions Do Unions Sign Collective Agreements Containing Pro-Outsider Clauses? A fsQCA Analysis. 29th International Conference of Europeanists (Council for European Studies). 2023. Marques, P.; Benassi, Chiara; Costa, A.; Pinto, A.. https://councilforeuropeanstudies.org/iceland-2023-call-for-proposals/.
  6. Under which conditions do unions sign collective agreements containing pro-outsider clauses? A fsQCA analysis. 13th ILERA European Conference. 2022. Marques, P.; Benassi, C,; Pinto, A.; Costa, A..
Atividades

Curso / Disciplina lecionado

Disciplina Curso (Tipo) Instituição / Organização
2026/02 - 2026/06 Economia de Recursos Humanos e de Emprego Gestão de Recursos Humanos (Licenciatura) ISCTE Business School, Portugal