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Identificação

Identificação pessoal

Nome completo
Maria da Paz Campos Lima

Nomes de citação

  • Lima, Maria
  • Campos Lima, Maria da Paz

Identificadores de autor

Ciência ID
BD19-6100-CBD9
ORCID iD
0000-0002-3907-503X

Idiomas

Idioma Conversação Leitura Escrita Compreensão Peer-review
Inglês Utilizador independente (B1) Utilizador proficiente (C1) Utilizador independente (B1) Utilizador independente (B1)
Francês Utilizador independente (B1) Utilizador proficiente (C1) Utilizador independente (B1) Utilizador independente (B1)
Formação
Grau Classificação
2004
Concluído
Sociologia (Doutoramento)
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa, Portugal
"Industrial Relations and labour market flexibility in Portugal: the change of rules at the national, sector and company level" (TESE/DISSERTAÇÃO)
Muito bom com distinção e louvor
1994
Concluído
Sociologia (Licenciatura)
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa, Portugal
Muito bom
1988
Concluído
Sociologia (Licenciatura)
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa, Portugal
"A concertação social em Portugal e o associativismo industrial" (TESE/DISSERTAÇÃO)
16
Percurso profissional

Ciência

Categoria Profissional
Instituição de acolhimento
Empregador
2014 - Atual Investigador (Investigação) Centro de Estudos para a Intervenção Social, Portugal
Centro de Estudos para a Intervenção Social, Portugal
1995/01/02 - Atual Investigador (Investigação) ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa DINÂMIA'CET Centro de Estudos sobre a Mudança Socioeconómica e o Território, Portugal
2007 - 2015 Investigador Auxiliar Convidado (carreira) (Investigação) FAOS, Employment Relations Research Centre – Department of Sociology of the University of Copenhagen, Dinamarca
Københavns Universitet, Dinamarca

Docência no Ensino Superior

Categoria Profissional
Instituição de acolhimento
Empregador
2007 - 2015 Professor Auxiliar Convidado (Docente Universitário) Københavns Universitet, Dinamarca
Kobenhavns Universitet Sociologisk Institut, Dinamarca
1995 - 2012 Professor Auxiliar (Docente Universitário) ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa, Portugal
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa, Portugal
Projetos

Projeto

Designação Financiadores
2019/01 - Atual New Employment Forms and Challenges to Industrial Relations
VS/2018/0046
N/A
2018/09 - 2021/09 From internal devaluation to revaluation of work: the case of Portugal
PTDC/SOC-SOC/28811/2017
Universidade de Coimbra Centro de Estudos Sociais, Portugal

ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa DINÂMIA'CET Centro de Estudos sobre a Mudança Socioeconómica e o Território, Portugal
Fundação para a Ciência e a Tecnologia
Em curso
2018/01/01 - 2020 NEWEFIN - New Employment Forms and Challenges to Industrial Relations
VS/2018/0046
Bolseiro de Investigação
Concluído
2017 - 2019 Collective Bargaining in Europe
xxx
Investigador responsável
European Trade Union Institute, Bélgica
European Union
Concluído
2015 - 2016 The collective bargaining and representativeness of temporary workers in Europe
xxxx
Investigador
European Commission /DG Employment, Social Affairs , Bélgica
European Commission /DG Employment, Social Affairs
Concluído
2006 - 2014 European Working Conditions Survey
xxxx
Investigador responsável
European Foundation - Eurofound, Bélgica
European Foundation - Eurofound
Concluído
2010/01/01 - 2012 Gender, migration and domestic service: the invisible army of women workers in Portugal
ISCTE-Instituto Universitário de Lisboa, Portugal
Fundação para a Ciência e a Tecnologia
Concluído
2009 - 2010 The impact of the Racial Equality Directive: a survey of trade unions and employers in the Member States of the European Union
xxxx
Investigador responsável
London Metropolitan University, Reino Unido

Working Lives Research Institute, Reino Unido
European Union Agency for Fundamental Rights
Concluído
2008 - 2009 Pan-European mapping study on trade union practices in fighting discrimination and promoting diversity
xxxx
Investigador
Concluído
2005 - 2009 The Emergence, evolution and institutionalization of Social Pacts in Europe
xxxx
Investigador responsável
European University Institute, Itália

Amsterdam Institute for Advanced Labour Studies, Países Baixos
European Comission
Concluído

Outro

Designação Financiadores
2020/01/01 - Atual Trade Unions in Europe (ETUI)
xxxx
Investigador
European Trade Union Institute, Bélgica
European Trade Union Institute
Em curso
2014 - Atual European Observatory of Working Life – EurWork
xxxx
Investigador
European Foundation - Eurofound
Em curso
2017 - 2018 Industrial Relations in the European Metal Industry
xxxx
Investigador
Københavns Universitet, Dinamarca

Forskningscenter for Arbejdsmarkeds- og Organisationsstudier, Dinamarca
Concluído
2014 - 2016 Dialogue for Advancing Social Europe - DIADSE action
VP/2014/004
Investigador responsável
Centro de Estudos para a Intervenção Social, Portugal
European Comission
Concluído
2012 - 2014 Social Protest, new social movements and trade unionism
PRI-AIBPT 2011-1006
Investigador responsável
Universidade Autónoma de Barcelona , Espanha
Ministerio Asuntos Exteriors
Concluído
2004 - 2005 The association of small and medium-sized enterprises
xxxx
Investigador responsável
European Association of Craft, Small and Medium-sized Enterprises
Concluído
Produções

Publicações

Artigo em revista
  1. Campos Lima, Maria da Paz; Martins, Diogo; Costa, Ana Cristina; Velez, António. "Internal devaluation and economic inequality in Portugal: challenges to industrial relations in times of crisis and recovery". Transfer: European Review of Labour and Research (2021): 102425892199500. http://dx.doi.org/10.1177/1024258921995006.
    Publicado • 10.1177/1024258921995006
  2. Campos Lima, Maria da Paz; Martín Artiles, Antonio. "Social protests, discontent and politics in southern and eastern Europe". Transfer: European Review of Labour and Research 24 2 (2018): 195-215.
    10.1177/1024258918762963
  3. Campos Lima, Maria da Paz. "O desmantelamento do regime de negociação coletiva em Portugal, os desafios e as alternativas". Cadernos do Observatório sobre as Crises e as Alternativas 8 (2016): www.ces.uc.pt.
    Publicado
  4. Campos Lima, Maria da Paz. "A reconfiguração do regime de emprego e de relações laborais em Portugal na ótica liberal". Cadernos do Observatório sobre as Crises e as Alternativas 5 (2015): www.ces.uc.pt.
    Publicado
  5. Campos Lima, Maria da Paz; Martim Artiles, António. "Descontentamento na Europa em tempos de austeridade: Da ação coletiva à participação individual no protesto social". Revista Crítica de Ciências Sociais 103 (2014): 137-172.
    Publicado
  6. Lima, Maria da Paz Campos; Artiles, Antonio Martín. "Youth voice(s) in EU countries and social movements in southern Europe". Transfer: European Review of Labour and Research 19 3 (2013): 345-364. http://dx.doi.org/10.1177/1024258913493732.
    Publicado • 10.1177/1024258913493732
  7. Campos Lima, Maria da Paz; Artiles, Antonio Martín. "Crisis and trade union challenges in Portugal and Spain: between general strikes and social pacts". Transfer: European Review of Labour and Research 17 3 (2011): 387-402. http://dx.doi.org/10.1177/1024258911410806.
    Publicado • 10.1177/1024258911410806
Capítulo de livro
  1. Campos Lima, Maria da Paz. "Reconfiguring Labour market and collective bargaining institutions in Portugal: turning the page on internal devaluation mechanisms?". In Financialisation in the European Periphery Work and Social Reproduction in Portugal, editado por Santos, Ana Cordeiro; Nuno Teles, 103-126. Londres, Reino Unido: Routledge, 2020.
    Publicado
  2. Campos Lima, Maria da Paz. "Portugal: reforms and the turn to neoliberal austerity". In Collective Bargaining in Europe: towards an endgame, editado por Torsten Müller; Kurt Vandaele; Jeremy Waddington, 483-505. Bruxelas, Bélgica: ETUI - European Trade Union Institute, 2019.
    Publicado
  3. Campos Lima, Maria da Paz. "A grande regressão da negociação coletiva: os desafios e as alternativas". 2017.
  4. Campos Lima, Maria da Paz; Jørgensen, Carsten. "Trajectories of collective bargaining in Denmark and Portugal: from national determined ‘organized Industrial Relations’ to supra-national determined ‘disorganized Industrial Relations’?". In Den danske model set udefra – komparative perspektiver på dansk arbejdsmarkedsregulering, editado por Trine Pernille Larsen; Anna Ilsøe, 223-247. Copenhaga, Dinamarca: Jurist- og Økonomforbundets Forlag, 2016.
    Publicado
  5. Campos Lima, Maria da Paz; Reinhard Nauman. "Portugal: From Broad Strategic Pacts to Policy-Specific Agreements". In Social Pacts in Europe: Emergence, Evolution, and Institutionalization, editado por Sabina Avdagic; Martin Rhodes; Jelle Visser. Oxford, Reino Unido: Oxford University Press, 2011.
    Publicado
  6. Campos Lima, Maria da Paz; Reinhard Nauman. "Portugal". In Handbook of Business Interest Associations, Firm Size and Governance. A comparative Analytical Approach, editado por Franz Traxler; Gerhard Huemer. London, Reino Unido: Routledge, 2007.
    Publicado
  7. Campos Lima, Maria da Paz; Reinhard Nauman. "Social Pacts in Portugal: From Comprehensive Policy Programmes to the Negotiation of Concrete Industrial Relations Reforms?". In Social Pacts in Europe. New Dynamics, editado por Philippe Pochet; Giuseppe Fajertag, 321-342. Bruxelas, Bélgica: European Trade Union Institute, 2000.
    Publicado
Relatório
  1. Campos Lima, Maria da Paz. 2016. The influence of Troika on the erosion of collective bargaining in Portugal: changing rules and outcomes.

Outros

Outra produção
  1. "Crisis and austerity in Portugal and in Spain: increasing flexibility and reducing security". 2012. Campos Lima, Maria da Paz; Molina, O.; Stoleroff, A.; Martín, A.. https://ciencia.iscte-iul.pt/publications/crisis-and-austerity-in-portugal-and-in-spain-increasing-flexibility-and-reducing-security/8040?lang=en.
Atividades

Curso / Disciplina lecionado

Disciplina Curso (Tipo) Instituição / Organização
2007 - 2015 Qualitative Methods: From Theory to practice Globalization and Employment Relations in Europe
2007 - 2015 Qualitative Methods: From Theory to practice Globalization and Employment Relations in Europe
2007 - 2015 Qualitative Methods: From Theory to practice Globalization and Employment Relations in Europe
1995 - 2012 Sociology of Employment – Master on Sociology of Employment (2000-2001); Sociology of Employment – Master on Work, Organisations and Employment (2002/2003). Systems of Employment and Training – Master of Labor Sciences and Industrial Relations (European Master on Work Sciences network) (2001-2004); Introduction to Industrial Relations - Master of Labor Sciences and Industrial Relations (European Master on Work Sciences network) (2005-2012).

Membro de comissão

Descrição da atividade
Tipo de participação
Instituição / Organização
2012 - Atual Member of the Editorial Committee of the journal “Revista de Derecho Social LATINOAMÉRICA, Editorial Bormarzo, Alabacete. Spain.
Membro
Revista de Derecho Social LATINOAMÉRICA, Espanha
2007 - Atual Member of the Editorial Committee of the journal “Transfer: European Review of Labour and Research” (quarterly of the European Trade Union Institute), SAGE Publications.
Membro
European Trade Union Institute, Bélgica